三级甲等妇幼保健院
2018年3月, 医院被授予“三级甲等妇幼保健院” ,是湖北省首批三级甲等妇幼保健院。 2020年9月,医院正式挂牌湖北理工学院附属妇幼保健院(儿童医院)。
医院动态Hospital news
黄石市妇幼保健院如今跨越了附设黄石市团城山医院、附设黄石市儿童医院等重要发展里程,在鄂东南的大地上竖起了一面集医疗、保健、教学、科研于一体的“三级优秀妇幼保健院”旗帜,妇幼保健功能不断强化,临床保健专科不断发展,特色诊疗技术不断革新,专业领军人才不断涌现、品牌优势不断扩大,医院社会效益和经济效益屡创历史新高,医院综合实力已名列全省地市级妇幼保健院第一,正在迈向鄂东南区域医疗保健中心。
我院现有在职人员182人,退休人员93人,临聘人员644人。
一、收入支出预算执行情况
2016年医院总收入21194.38万元,比上年同期15714.81万元增长了5479.57万元,增幅达34.87%。财政补助收入为1844.32万元,比上年同期1423.04万元增加了421.28万元,增幅达29.6%。业务收入完成18808.42万元比上年同期14291.77万元增长4516.65万元,增幅达31.6%。
2016年医院总支出为21194.3万元,比去年同期的15714.81万元增加了5479.57万元,增幅为34.87%。
二、收入支出与预算对比分析
收入比预算增加6431.53万元,其中财政补助收入增加581.39万元,主要是药品集中配送专项及其他经费补助的增加,事业收入增加5308.5万元,主要是业务收入的增加。
业务支出预算为14762.93万元,其中工资和福利支出4652.93万元,商品和服务支出为10110万元。
三、收入支出结构分析
2016年我院业务收入完成18808.42万元比上年同期14291.77万元增长4516.65万元,增幅达31.6%。
其中:
医疗收入完成18808.42万元,比去年的13746.09万元增收5062.33万元,增幅达36.83%。
门诊收入完成8283.73万元,比去年的6859.52万元增收1424.21万元,增长20.76%。
住院收入完成10524.68万元,比去年的6886.57万元增收3638.11万元,增长52.83%。
其中:
⑴挂号、诊查、检查收入完成3039.94万元,比去年2484.19万元增加555.75万元,增幅达22.37%。
⑵治疗收入完成4540.75万元,比去年3394.58万元增收1146.17万元,增长33.76%。
⑶手术收入完成1502.43万元,比去年1372.49万元增收129.94万元。增幅达9.47%。
⑷检验收入完成3410.69万元,比去年2668.58万元增收742.11万元。增幅达27.81%。
⑸床位收入完成904.04万元,比去年270.95万元增收633.09万元,增幅达233.66%。
⑹药品收入完成4020.08万元,比去年3343.18万元增加676.9万元。增幅达20.25%。
其中:
门诊药品收入完成1751.23万元,比去年1635.28万元增收115.95万元,增幅达7.09%。
住院药品收入完成2268.85万元,比去年1707.9万元增加560.95万元,增幅达32.84%。
2、其他收入完成562.99万元,比去年254.64万元增加308.35万元,增幅达121.09%,其他收入的主要来源为银行利息收入。
3、药品收入占业务收入的比重由上年度的23.39%下降至本年度的21.37%。医院收入结构取得了有效的改善。
本年度实际支出21194.3万元,比去年同期的15714.81万元增加了5479.57万元,增幅为34.87%。业务支出增加的原因主要有:1.医院调整了绩效工资的分配方案,并且今年因为新大楼投入使用,在职人数增加,增长了人员工资,这使我院的工资福利支出增长,今年补发了离退休人员工资,使对个人和家庭的补助支出发生较大增长;2.业务收入的增长,使与之相关的材料费用、水电费等费用有所增加。
其中:
⑴工资福利支出由上年的 2708.85万元增至本年的5543.95万元,净增2835.1万元,增长104.66%。
⑵退休人员费用由上年的528.57万元增至本年的547.3万元,净增18.73万元,增幅达3.54%。
⑶专用材料由上年的6535.75万元增至本年的6985.03万元,增加了449.34万元,,增幅达6.88%。
⑷设备购置由上年的641.49万元增至本年的2744.03万元,净增了2102.54万元,增幅达327.76%。主要是因为新大楼的投入使用后,原有的很多设备已无法满足医院发展需要,用于购置彩超、新生儿呼吸机、病床、手术设施等医用设备。
⑸维护维修费由上年的545.56万元降至本年的536.3万元,减少了9.26万元,减幅达1.7%。
⑹办公费由上年的158.65万元降至本年的17.06万元,减少了141.59万元,减幅达89.25%。
⑺水费由上年的202.59万元降至本年的40.28万元,减少了162.31万元,减幅达80.12%。
⑻电费由上年的525.51万元降至本年的364.02万元,减少了161.49万元,减幅达30.73%。
⑼物业管理费由上年的105.84万元增至本年的354.47万元,净增了248.63万元,增幅为234.91%。
⑽会议费由上年的202.96万元降至本年的5.97万元,减少了196.99万元,减幅为97.06%。
⑾培训费由上年的263.49万元降至本年的40.47万元,减少了223.02万元,增幅为84.64%。
四、资产负债情况分析
截止到2016年底医院拥有总资产30076.06万元,比去年的20595.58万元增长9480.48万元,增幅为46.03%;其中流动资产12452.74万元,比去年的7574.25万元增加4878.49万元,增幅为64.41%;固定资产10424.33万元,比去年的7791.9万元增长2632.43万元,增幅为33.78%;净资产19787.29万元;总负债10288.77万元,负债率为34.21%。医院经济运行呈良好状态,社会效益和经济效益稳步增长。
五、存在的问题及建议
(一)增强服务理念,提高医务人员业务和管理人员的业务技能和管理水平,进一步加强医院的学科、人才建设,拓展诊疗项目,针对新版物价收费政策,加强医院物价管理工作,做好新物价收费培训工作,开发医院业务收入新的增长点,为医院增收效益。
(二)加强预算管理,严格执行财经制度,科学管理资金运作。打造新型“节能型医院”,优先将经费用在医院建设与发展上,不断增强医院经济活动力。
(三)推行成本核算,严格控制医疗成本。凡是资产都应该为医院带来效益,2017年我们应加强固定资产管理,做好物资购置的登记,保养工作,从而进一步提高资产利用率,保证国有资产保值增值。
(四)开源节流,厉行节约。节约是医院保持核心竞争力的必行之路。医院应树立全院职工科学节约的理念,以节水、节电、节能、节耗材为重点,努力降低医疗运行成本,采取有效措施,堵塞资源浪费漏洞。
2017年要顺利完成财务收支预算,实现医院总体发展目标仍面临很多困难,但只要我们认真、扎实做好各项基础工作,共同努力,团结协作,一定能再创辉煌,祝愿医院的明天更加美好。
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